En persons kallelse och sitt livsuppdrag är oskiljaktiga kategorier och utgör totaliteten av dessa livsbeteckningar och värderingsvärden som bestämmer all mänsklig verksamhet. Kallelsen är vanligtvis förknippad med arbete, och den här kategorin speglar faktiskt aktivitet, men innebär inte en hård koppling till arbetssfären, utan handlar om att genomföra din verksamhet på ett sätt som ger en känsla av förverkligande och personligt engagemang i livssystemet.

Valet av yrke genom yrke anses vara det mest gynnsamma, eftersom det kommer att uppfylla genomförandet av individens interna behov, hans unika förmågor att förvandla världen till det bättre. I en situation då livsförhållanden eller tanklösa handlingar inte tillåter att realiseras i den mest verkliga riktningen, kan en person hitta tid för sitt kallelse i sin fritid, förflyttas av någonting.

Om förmågor och utbildning bidrar till att bestämma vad en person kan göra, speglar ett kall alltid den sida av livet som en person inte kan göra. Att motverka inre impulser kan en person med tiden förlora sin unika, mening av liv, inspiration och motivation. Bristen på förståelse för de interna fördelarna med ärendet leder till en djup existentiell kris, det är därför problemet med att hitta ett sant mål är så brådskande.

Vad är det

Vocation är en ganska vag kategori, och försök att förenkla det kommer ner till att välja en professionell väg. En sådan strategi kan leda till fullständig desorientering, eftersom omstrukturering av samhället och den tekniska utvecklingen med hög hastighet skapar nya nuvarande specialiteter och för alltid skickas till historia som fanns tidigare. Utövandet av sådan relevans och överensstämmelse med trender kan beröva en person av sitt inre kall. Till exempel ersätter tecknet i allt högre grad datorgrafik, och manuell tillverkning av skor ersätts av fabriker, för att inte tala om specialiseringen av jordbruksindustrin. Och då kan folk vars yrke i blandning av målarfärg, läderklädsel eller trädgårdsarbete överge sina unika talanger eller göra ett val för att förverkliga, byta till en unik produktion eller lämna yrket som en hobby.

En person är engagerad i att kontrollera sitt yrke eller bara en aktivitet som han lyckas med framgång med flera viktiga kriterier. Om det utförda arbetet ger andlig tillfredsställelse, en känsla av självförverkligande så mycket att huvudprocessen är processen i stället för vinst, medan det omgivande samhället drar nytta av vad personen gör eller producerar, då är detta ett kall.

En annan punkt är skalan, når storlekar som överstiger deras semantiska rikedom, varaktighet och betydelse för människans liv i sin vardag. Det här är en ideologi som återstår att leva även efter att skaparen själv eller den inre förståelsen av en person försvinner, att han kan offra vissa aspekter av sitt liv för att förverkliga sin egen idé som gynnar andra.

Ur djupaste synvinkel är ockupation också ett stort ansvar, och inte bara en gåva av förmåga. En person kommer att uppleva en ständig andlig brist och plåga när uppdragets uppdrag inte är uppfyllda, om det varar länge, kommer alla talanger och förmågor som läggs till för detta att atrofi. Således försvinner den vitala motivationen, känslan av att leva inte av sitt liv framträder, och sökningen och återgången till utgångspunkten blir svår.

Naturligtvis är kallelsen inte en statisk kategori, och det ändras med personlighetsförändringar, men det finns aldrig en kardinal förändring. Endast korrigeringar är möjliga i samband med förändringar i situationen, behov, ökning av kompetensnivå som krävs för att genomföra den.

För dem som absorberas globalt kan de representera den huvudsakliga existensiella kategorin, och personen börjar bokstavligen blekna och "dö för våra ögon", i avsaknad av denna aktivitet. Andra försvårar lätt brist på förverkligande av sin avsedda väg, som har stöd för många andra verksamhetsområden, hobbyer och låg grad av motivation.

Så här definierar du ditt yrke

Det är viktigt för en person att definiera sitt kall, men ibland visar det sig vara en svår uppgift. Anledningen till detta kan vara bristen på kontakt med sina erfarenheter, interna mentala och känslomässiga processer och som ett resultat av oförmågan att höra sina förmågor, att förstå betydelserna och ambitionerna. Personlighet oförmåga stör också med att förstå ditt yrke, eftersom det innebär en hög ansvarsnivå för det perfekta valet, framför allt för dig själv och för hela samhället.

Infantilismen hos många människor lämnar dem på ungdomens utvecklingsnivå, där det är omöjligt att fatta beslut på egen hand, och kall kräver alltid full direkt deltagande.

Omhändertagande och artificiell sökning efter ett yrke slutar vanligtvis inte framgångsrikt just därför att en person leder den mesta av energin till olika metoder och studier, i stället för nedsänkning i vad han kan göra i timmar och vad han tror på. Det är självklart att bara eftersträva det du tycker om inte kan avancera till en förståelse för ditt företag, du kanske behöver kreativa handlingar, innovationer, en kombination av flera tillvägagångssätt. Detta gäller särskilt för dem vars kall har inga analoger i världen eller är ganska sällsynt.

För att underlätta sökprocessen är det viktigt att ha en hög utbildning i alla branscher. Det är svårt att förstå att du kallas för att göra upptäckter inom molekylärbiologi, om du inte vet vad sådant finns.

Följaktligen desto mer en person har en arsenal, desto större är hans chanser att hitta sin egen. Utvecklingen av färdigheter måste regleras och de områden där det största intresset tycks utvecklas så mycket som möjligt - det är utöver kunskapen om allt som redan har uppnåtts på detta område som personliga upptäckter och enskilda vägar börjar.

För att kunna gå igenom ett sådant avstånd är motivation viktig, inte av yttre faktorer utan av inre önskningar, eftersom kallet alltid kommer från hjärtat och sin egen förverkligande.

En person med många önskningar är alltid mer motiverad än en som är begränsad till vanliga sociala behov. Om du vill ha mer än din nuvarande nivå ger, börjar det undermedvetna att automatiskt söka efter sätt att genomföra och uppnå, så här sker kreativitetsprocessen, nya idéer föds och potentialen avslöjas.

Önskar hjälper fantasier och drömmar, såväl som planer, utan kritik av medvetande och logiska stopp om omöjligheten att utföra sådana. Ta dig tid att föreställa dig varje dag vad du vill ha, dröm om ditt nya liv, verkligheten, den omgivande sociala strukturen och andra världar. Om fantasier blir mer detaljerade, desto högre blir nivån, och först då kommer logik och kreativitet att hjälpa dig att uppnå allt som är uppfunnet.

Analys av motivationen för önskat svar på deras aktiviteter - det här är den normala motivationen för att välja huvudriktningen. Men för att hitta ett samtal är det viktigt att förstå att du kan och vill ge till andra. Det är bättre att fokusera på vad du vill ge, för att du kan ge din tid och vill ge bilder eller du kan ge pengar, men du vill ge säkerhet. Endast om uppdragsprocessen är lika behaglig för en person som skapelsen, då kommer han att vara i hans ställe.

exempel

Exempel skiljer kall från många andra begrepp. Så ett kall kan hitta sin förverkligande i en hobby eller ett förhållande, men en sak är vanlig - det är alltid en persons aktiva ställning.

Så, ett kall kan inte vara en faktor utanför en persons inflytningszon och kompetens. Utbildning kan till exempel vara ett kall, men barn kan inte. Skillnaden är att genom livet och i många situationer kan en person vara upptagen med uppväxt. Det är emellertid omöjligt att investera hela meningen i specifika barn - de är inte aktiviteter, de utvecklar sig i sin takt, de behöver inte längre uppfostras och så vidare.

Måleri kan vara ett kall, och bilden är inte - det här är det sista, som har sin sista punkt på skapandet. Med dessa exempel är det tydligt att möjligheten att realisera en kallelse borde förbli hos en person under hela sitt liv, och de fysiska faktorerna och viljan hos andra människor är bara tillfälliga variabler.

Objektivt finns det ingen separation av yrken enligt kön eller ålder. Teser i många källor säger att kvinnors yrke i moderskap, övning visar att fäder ibland mer framgångsrikt utför en liknande roll.

Resor är hänförd till den yngre generationen, och även stimulerad till detta, tills den mogna åldern har kommit, men de som har ett yrke på resande fortsätter att utföra det och fortsätta.

Omkring detta koncept med en aura av hög, otillgänglig och något kreativ får folk att glömma många möjligheter. Skomakare, som gynnar många specifika personer med sin praktiska hjälp, kan väl inse sitt yrke. En krishanterare är inte bara ett monetärt yrke, utan också en moralisk attityd och en persons förmåga att lösa svåra problem. Inte alla kan visa tålamod med präster eller frivilliga räddningsuppdrag, men de kan skulptera lera figurer för att behaga barn eller uppfinna nya läkemedel.

Titta på videon: Ringer Westpride och frågar vad dom tycker om islam (Maj 2019).